Астраханское отделение ПЖД ''омоложается'' выпускниками профильных ВУЗов

Каждый год коллектив отделения пополняется выпускниками ведущих отраслевых учебных заведений, в числе которых Ростовский государственный университет путей сообщения, профильные вузы Санкт – Петербурга, Самары и Москвы, Саратовский и Волгоградский техникумы железнодорожного транспорта.

Сегодня на Астраханском отделении Приволжской магистрали работают 154 молодых специалиста с высшим и средним профессиональным образованием, из которых 28 закончили учебу с «красными» дипломами.

Выпускники вузов, поступившие по распределению на Астраханское отделение Приволжской железной дороги, проходят в течение года стажировку. Для скорейшей и качественной адаптации молодых специалистов, за каждым закрепляется наставник из числа руководителей предприятий, отделений, дирекций, управления дороги, а также командиров среднего звена.

Для наиболее перспективных молодых специалистов создан кадровый резерв с целью выдвижения их на руководящие должности. В настоящее время в резервы номенклатуры всех уровней зачислен 57 молодых специалистов.

Молодые специалисты до 30 лет из числа руководителей и руководителей среднего звена участвуют в дорожном соревновании на звание «Лучший молодой специалист на дороге».

Разработано и действует «Положение о молодом специалисте Приволжской железной дороги», направленное на расширение социальных льгот и гарантий для этой категории работников.

На Приволжской магистрали предусмотрена доплата к стипендии всем студентам вузов, обучающимся по направлениям от дороги. Для тех, кто учится на «отлично» и «хорошо», доплата увеличивается до 20%. Кроме того, студенты-отличники получают премии. Ежегодные выплаты студентам вузов, обучающимся по направлениям от отделения, составляют более 4,8 млн. рублей.

На  Астраханском отделении дороги 27 молодых специалистов проживают в железнодорожном общежитии, 48 получают компенсацию в размере 75% от суммы аренды за съемное жилье. В прошлом году 28 молодым специалистам предоставлено жилье от отделения.